工伤是指劳动者在工作过程中因工作原因受到的伤害。要判断你朋友的情况是否属于工伤,需要综合考虑多个因素。
首先,需要明确你朋友是在什么情况下受伤的。如果是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,或者是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害,那么很可能被认定为工伤。
其次,患职业病的也通常被视为工伤。职业病是指劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
再次,如果是在因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,也属于工伤范畴。
此外,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,也可以认定为工伤。
但需要注意的是,并非所有在工作中发生的伤害都能被认定为工伤。比如,劳动者因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等行为导致的伤害,一般是不能被认定为工伤的。
在确定是否为工伤时,还需要根据具体的法律法规和相关政策来进行判断。同时,劳动者及其家属可以及时向用人单位报告受伤情况,并要求用人单位协助进行工伤认定申请。如果用人单位不配合或者对认定结果有异议,可以通过法律途径来维护自己的权益。